İçerik

Emeklilik ve emeklilik arasındaki temel fark Emeklilik, bir kişinin daimi işi bıraktığı nokta ve Emeklilik, emeklilik maaşıdır.

• Emeklilik

  Emeklilik, pozisyonlardan veya mesleklerden veya aktif çalışma hayatlarından çekilmedir. Bir kişi ayrıca çalışma saatlerini azaltarak yarı emekli olabilir. Artan sayıda birey, ortaya çıkmakta olan Öncülük durumunda bulunmayı seçerek bu toplam emeklilik noktasını ertelemeyi tercih ediyor. Birçok kişi, özel veya kamu emeklilik maaşı almaya hak kazandıklarında emekli olmayı seçse de, bazıları fiziksel koşullar, artık daha fazla çalışmasına izin vermeyen (hastalık veya kaza nedeniyle) veya pozisyonlarıyla ilgili mevzuatın sonucu olarak emekli olmak zorunda kalmaktadır. Çoğu ülkede, emeklilik fikri, 19. yüzyılın sonları ve 20. yüzyılın başlarında ortaya çıkmakta olan yakın tarihli bir kavramdır. Önceleri, düşük yaşam beklentisi ve emeklilik düzenlemelerinin olmaması, çoğu çalışanın ölümüne kadar çalışmaya devam etmesi anlamına geliyordu. Almanya 1889'da emekli olan ilk ülke oldu. Günümüzde, çoğu gelişmiş ülkede emekliler için emekli maaşları sağlayan, işveren ya da devlet tarafından desteklenebilecek sistemler bulunmaktadır. Birçok yoksul ülkede, yaşlılara destek hala esas olarak aile tarafından sağlanmaktadır. Günümüzde emeklilik maaşlı emeklilik birçok toplumda işçinin hakkı olarak kabul edilir ve bunun doğru olup olmadığı konusunda sert ideolojik, sosyal, kültürel ve politik savaşlar yapıldı. Birçok batı ülkesinde bu hak ulusal anayasalarda belirtilmiştir.

  
  

• Emeklilik

  Emekli aylığı, çalışanların çalışma yıllarında bir miktar para eklendiği ve emekliliklerini işten çıkarılan kişilere periyodik ödemeler şeklinde desteklemek için ödemelerin alındığı bir fondur. Emekli aylığı bir kişiye düzenli olarak sabit bir miktarın ödendiği "tanımlanmış bir fayda planı" ya da sabit bir tutarın yatırıldığı ve emeklilik yaşında elde edilebildiği "tanımlanmış bir katkı planı" olabilir. Emekli maaşları kıdem tazminatıyla karıştırılmamalıdır; birincisi genellikle emeklilikten sonraki ömür boyu düzenli taksitler halinde ödenir, ikincisi ise genellikle emeklilikten önce işsizin işten çıkarılmasından sonra sabit bir miktar olarak ödenir. "Emeklilik planı" ve "emeklilik" terimleri, bireyin emekli olması üzerine verilen bir emekli aylığı anlamına gelir. Emeklilik planları işverenler, sigorta şirketleri, hükümet veya işveren sendikaları veya sendikalar gibi diğer kurumlar tarafından belirlenebilir. Amerika Birleşik Devletleri'nde emeklilik planları denir, bunlar genellikle İngiltere ve İrlanda'da emeklilik planları ve Avustralya ve Yeni Zelanda'da emeklilik planları (veya süper) olarak bilinir. Emekli maaşları tipik olarak garantili ömür boyu kazanç şeklindedir, bu nedenle uzun ömürlü olma riskine karşı sigorta sağlar. Bir işveren tarafından bir çalışanın yararına oluşturulan bir emekli maaşı genellikle meslek veya işveren emekli maaşı olarak adlandırılır. İşçi sendikaları, hükümet veya diğer kuruluşlar da emekli aylığına fon sağlayabilir. Mesleki emekli aylıkları, vergi nedeniyle genellikle çalışan ve işveren için avantajlı olan bir tür ertelenmiş tazminat şeklidir. Birçok emekli aylığı, ayrıca, hayatta kalanlara veya engelli yararlanıcılara sıkça fayda sağlayacakları için ek bir sigorta boyutu da içermektedir. Diğer araçlar (belirli piyango ödemeleri, örneğin veya yıllık gelir oranı) benzer bir ödeme akımı sağlayabilir. Emekli maaşının yaygın olarak kullanılması, bir kişinin emeklilik sırasında aldığı, genellikle önceden belirlenmiş yasal ya da sözleşmeye bağlı şartlar altında aldığı ödemeleri tanımlamaktır. Bir emeklilik maaşı alıcısı, emekli ya da emekli olarak bilinir.

  
  

• Emeklilik (isim)

  Emekli olma eylemi; para çekme.

• Emeklilik (isim)

  Emekli olma durumu; inzivaya.

• Emeklilik (isim)

  Kariyerlerinden emekli olduktan sonra hayatın bir kısmı.

• Emeklilik (isim)

  Bir inziva yeri veya mahremiyet yeri; birinin çekildiği veya çekildiği bir yer; özel bir mesken.

• Emeklilik (isim)

  Bir emeklilik sosyal yardım fonu, bir kişinin maaşından veya maaşından düzenli olarak işten çıkarılmaların biriktirilmesi ve genellikle bağımsız bir kuruluş tarafından yönetilen işverenden yapılan benzer düzenli katkılar; emeklilik maaşı.

• Emeklilik (isim)

  Durumu veya emekli olma durumu; yaşlılık veya eskime.

• Emeklilik (isim)

  Emekli olma veya emekli olma durumu; para çekme; izolasyon; Bir memurun emekli olması gibi.

• Emeklilik (isim)

  Bir inziva yeri veya mahremiyet yeri; birinin çekildiği veya çekildiği bir yer; özel bir mesken.

• Emeklilik (isim)

  Emekli olma durumu veya ofis veya iş için çok yaşlı olma durumu; yaşına göre diskalifiye edilme durumu; iyice düşkünleşmeden.

• Emeklilik (isim)

  iş veya mesleklerden emekli olma durumu

• Emeklilik (isim)

  pozisyonundan veya mesleğinden çekilme

• Emeklilik (isim)

  dua ve çalışma ve meditasyon için geri çekilme;

  "dini bir geri çekilme"

• Emeklilik (isim)

  işten emekli birine aylık ödeme yapılması

• Emeklilik (isim)

  güncel olmayan ve güncel olmayan mülk

• Emeklilik (isim)

  yaş nedeniyle birisini işten çıkarma eylemi (özellikle birinin emekli maaşından emekli olmasına neden olmak için)